Appartieni
alle categorie protette (ex L.68/99) e stai cercando un lavoro?
Ebbene, tieni bene presente che anche nella compilazione nel
curriculum vitae è importante segnalare nella maniera più
appropriata l'eventuale appartenenza a questa particolare tipologia
di lavoratori.
Ecco i consigli dei recruiter Jobmetoo,
esperti nella selezione di persone con disabilità e appartenenti
alle categorie protette.